AI代理

导读 这一期吴恩达的行业通讯信息量太足了，既解答了很多人关心的AI会不会抢工作的焦虑，还分享了最近爆火的两个AI技术进展，以及科技圈和维基百科的新合作。核心其实讲了两个层面：职场人不用慌AI取代人，但必须学会用AI，不然会被会用AI的人取代；另一方面AI技术迭代真的快到超乎想象，开源项目的爆发力和大模型的新方向都特别值得关注。看完最大的启发是，现在不管是技术还是非技术岗，学AI都还在同一起跑线，现在开始准备完全来得及。 首先想聊大家最关心的就业问题，现在美国和很多国家的求职环境确实不算宽松，很多人把裁员和AI绑定，但实际上现在大部分科技公司的裁员根本不是因为AI替代了岗位，更多是疫情期间扩招后的人员优化，或者常规的成本缩减和组织调整，真的被AI替代的岗位少之又少。当然未来确实有部分高度暴露在AI自动化下的岗位会受影响，比如客服、翻译、配音这些岗位的从业者可能会遇到求职难或者薪资下降的问题，但大面积的AI失业其实是被过度炒作了。 现在职场真正的趋势是“AI不会取代人，但会用AI的人会取代不会用的人”，这个逻辑已经在很多岗位应验了：会用AI编码工具的开发者现在越来越抢手，甚至很多非技